دورة "الإدارة الحديثة للموارد البشرية"

في واحدة من اقوى البرامج الادارية .. دورة "الإدارة الحديثة للموارد البشرية"

طرق الدفع المتوفرة لدينا: (كاش، خدمة سداد، شيك مصدق، حواله مصرفيه)

محتويات الدورة التدريبية:

المداخل الحديثة للتنظيم الإداري:

1. الإدارات الواجب إضافتها لمواكبة العصر ومتطلباته، الوحدات الواجب أضافتها ( الإحصاء والمعلومات ، امن المعلومات والاتصالات ، العلاقة مع الزبون ، الشراء الالكتروني.).

2. الوظائف المضافة لمواكبة العصر ومتطلباته( محلل بيانات ، مدخل بيانات ، مبرمج ، أخصائي امن معلومات ، مراجع موقع .

3. الإدارة الافتراضية واختفاء بعض المسميات الإدارية مثل القيادة الإدارية والعلاقات الإنسانية لتحل محلها العلاقات الالكترونية.

4. الوصف والتوصيف الوظيفي الملائم للاحتياجات الحديثة للإدارة (مهارات الحاسوب ).

5. تقييم الوظائف.

6. تخطيط القوى العاملة.

7. تحليل قوة العمل الكترونيا ومعدلات دوران العمل(استخدام الحاسوب لاستخراج مؤشرات العمل).

8. التنبؤ باحتياجات العمل من الوظائف باستخدام الحاسوب.

9. اختيار العاملين وتعينهم الكترونيا . مواقع التوظيف إرسال الطلبات للتوظيف الكترونيا المقابلة الالكترونية ، التوظيف الالكتروني ، المقابلة الالكترونية ، الاستبيان الالكتروني.

10. الاختبارات الالكترونية للعمل ونماذجها ، تحليل الشخصية الكترونيا.

11. الدراسة التحليلية للوظائف الكترونيا.

الأساليب الحاسوبية لتقييم الأداء.

1.جودة البيانات لإغراض التقييم.

2. أساليب جمع وتبويب البيانات الكترونيا وتحليلها وعرضها.

3. إعداد التقارير الكترونيا.

4. برمجيات معلومات التوظيف ( قواعد البيانات ) والاستعلامات.

5. البريد الالكتروني وأهميته للإدارة وللإفراد. والاتصالات الإدارية.

6. التدريب التفاعلي والتدريب عن بعد باستخدام الحاسوب.

7. مواقع الشركات كنافدة افتراضية للشركات والاتصال بينها وبين المحيط.

8. إدارة المستندات الكترونيا وأرشفتها.

9. المعلومات الوظيفية وسريتها.

للتسجيل او لمزيد من الاستفسار عن الدورة يمكنكم الاتصال على ارقامنا :

إضغط ليظهر الرقم.. 09289394XX